长春市养老保险从什么时候开始的

摘要： 长春市养老保险制度始于上世纪90年代。长春市的养老保险制度在...

长春市养老保险制度始于上世纪90年代。

长春市的养老保险制度在1992年开始逐步建立。起初，主要针对国有企业和部分集体企业的职工，后来逐渐扩展到各类企业及个体工商户。2005年，长春市全面实施了社会养老保险制度，覆盖了所有城镇职工和部分农村居民。在此过程中，长春市政府不断调整和完善养老保险政策，包括提高养老金待遇、扩大覆盖范围、改革养老金计发办法等。

拓展资料：

1.养老保险覆盖范围：长春市养老保险制度覆盖了全市所有企业、事业单位、个体工商户和自由职业者，以及符合条件的农村居民。

2.养老保险基金：长春市养老保险基金由个人缴费、企业缴费和政府补贴三部分组成。

3.养老金待遇：长春市养老金待遇与个人缴费年限、缴费基数和当地社会平均工资等因素相关。

4.养老保险改革：近年来，长春市不断推进养老保险制度改革，包括建立多层次养老保险制度、实施养老金并轨改革等。

5.养老服务：长春市也在积极探索养老服务新模式，包括居家养老、社区养老、机构养老等多种形式。

总的来说，长春市养老保险制度经过几十年的发展，已经形成了一套比较完善的制度体系，为保障市民的晚年生活提供了有力的保障。