公司交的保险如果辞职了怎么办

摘要：如果你辞职了，公司为你交的保险一般会根据不同的保险类型有不同...

如果你辞职了，公司为你交的保险一般会根据不同的保险类型有不同的处理方式。具体而言，包括社保、公积金、商业保险等。

1.社保：根据中国的劳动法规定，员工在辞职后，原单位应当为其办理社保停保手续，同时提供社保转移证明。员工可以将社保转移到新的工作单位，或者以个人身份继续缴纳。若暂时没有新的工作单位，可以选择暂停缴纳，但需要注意的是，医保的连续性可能受到影响。

2.公积金：与社保类似，辞职后，原单位会为你办理公积金封存。当你找到新的工作单位后，可以将公积金转移到新的单位。若暂时没有新的工作单位，公积金将被封存，但不会被清零。

3.商业保险：商业保险的处理方式取决于保险合同的条款。通常情况下，如果保险合同中包含了"工作变动条款"，那么你在辞职后，可以将保险权益转移到新的工作单位，或者选择退保，获取退保金。

拓展资料：

1.社保转移：如果你的社保账户已经转移到新的工作单位，那么你不需要担心社保中断的问题。但如果你选择以个人身份继续缴纳，需要注意的是，养老保险和医疗保险的缴费年限是累积的，中断并不会导致缴费年限清零。

2.公积金提取：在某些情况下，如购房、租房、装修、结婚、退休等，你可以申请提取公积金。

3.商业保险退保：退保时，保险公司会根据你的保单现金价值退还相应的金额。现金价值的多少取决于保单的类型和你已经缴纳的保费。

4.个人保险规划：在辞职后，除了关注公司的保险处理方式，你也需要考虑自己的保险需求。例如，你可能需要购买一份个人医疗保险，以保障自己的健康+。

5.法律咨询：如果你对公司的保险处理方式有疑问，可以寻求法律咨询。中国的劳动法规定了员工的权益，你可以根据这些规定维护自己的权益。

总之，辞职后，公司为你交的保险会根据不同的保险类型有不同的处理方式。了解这些处理方式，可以帮助你在辞职后更好地管理自己的保险权益。